Операционный директор

/
/
Операционный директор

Менеджмент

  • Регулярные планерки. На них намечаеться план действий, выставляються финансовые планы и методы их достижения. Все планерки декларируються!!
  • Обсуждаються текущие клиенты и их потенциал
  • Намечаеться план действий, выставляються финансовые планы и методы их достижения. Результаты декларируються
  • Формируеться орг структура, важным аспектом являеться разделение зон отвтетсвенности и контроль этих зон
  • Сделать компанию 100%-управляемой и независимой от конкретных сотрудников. Избавить собственников от необходимости ручного управления (критерий: любого сотрудника можно уволить без ущерба для компании; любое распоряжение выполняется).
  • Получить возможность системного развития компании (критерий: все стратегические программы развития выполняются “без пробуксовки”).
  • Увеличить чистую прибыль компании за счёт: 1) улучшения производительности труда сотрудников на 20-30%  2) роста эффективности выполнения типовых задач; 3) сокращения лишнего и неэффективного персонала. 
  • Выстроить технологию накопления знаний в компании, действующую и развивающуюся без прямого участия первых лиц (критерий: действующая и само-развивающаяся база знаний).

  • Контроль прохождения обучения, каждого нового сотрудника!  

Контроль системы:

-Заказы: выполнены/закрыты вовремя/правильныя ли стоимость 

-Продажи: Билинг/фото товара в каждой продаже/статусы комплектовка начата (всю историю можно посмотреть внизу продажи)
-Заборы: Биллинг/принятие товара на склад(не больше суток!!! с момента прихода)

-Проводка счетов, контроль балансов и оплат

-Спорные вопросы с клиентами (Должны решатья максимально быстро)
 

Оплаты 

Сервер маленький на firstvds списываеться каждый день. Платим картой/счетом

-Сервер  большой на  firstvds списывается раз в мес 15500р Платим картой/счетом
-sms.ru остаток виден в админке сверуху 
-Реклама в директе 15-20к лемит на месяц 
-Сдек, платим в начале каждого мес. Весь счет перевыставляем на АНБ в системе ЯК
-Билайн, платим в начале каждого мес. Примерно 5500р, с Апеки (берем займ с ЯК)    

-Вывод штатным сотрудникам
-Вывод комплекторям 

-Вывод на коробки, паллеты. Упаковку покупаем с красной карты

Правил 

На любую сумму которая выводится через ИП добавлять 6%

С каждой входящей суммы выводить 10% на карту ВТБ  Роберт

С каждой входящей суммы выводить 10% на другой р/с Сбера “Прибыль”

С каждой входящей суммы выводить 5% на другой р/с Тиньков  “Налоги”

Вывод должен происходить каждую пятницу

 

  

 

yacurier.com обрабатывает cookies с целью персонализации сервисов и чтобы пользоваться веб-сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку сookies в настройках браузера. Пожалуйста, ознакомьтесь с политикой использования cookies. Читайте подробнее о правилах оказания услуг yacurier.com.